デイサービスの法定研修完全ガイド：2025年最新の年間計画と効果的な実施方法
デイサービス運営者の方へ。2025年対応の法定研修について、年間計画の立て方から効率的な実施方法までをわかりやすく解説します。
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ADL利得とは？ADL維持等加算の算定に必要な評価指標
「ADL利得」とは？ADL維持等加算の算定に必要な評価指標と算出方法をわかりやすく解説し、バーセルインデックス活用法も詳しく紹介します。
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健康経営における従業員エンゲージメントとは？重要性と向上施策例
従業員エンゲージメントとは何か？ワーク・エンゲージメントとの違いや、健康経営との関係、企業価値を高める具体的な向上施策まで徹底解説。働きがいのある組織づくりのヒントを紹介します。
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デイサービス職員の業務負担を軽減する3つの方法とは？現場の声から考える改善策
デイサービス職員の業務負担が増える原因とその改善策を、現場の声をもとに詳しく解説。ICT活用や業務の見える化、外部リソースの活用で負担軽減を実現する具体的な方法を紹介します。
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介護予防事業を成功に導く、最新3事例！～ PFS・一体的実施・住民主体の成功要因を大公開～
2025年9月10日（水）16:00~17:00、9月24日（水）11:00~12:00（アーカイブ配信）
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【初めてでもわかる】健康経営優良法人の申請ガイド 中小・大規模法人別に基準・流れ・注意点をやさしく解説
健康経営の申請方法を網羅的に解説。中小企業・大企業それぞれの流れや評価項目、成功のコツまで実務に沿ってまとめています。
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行動変容とは何か？社員の行動が変わる、健康経営の設計原則
社員の行動が変わらない原因は「行動変容」の理解不足。この記事では、健康経営を成果に結びつける支援設計と組織風土のつくり方を解説しています。
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